Newsletter 8 : Formation Sans Budget Illimité – Comment Maximiser Chaque Euro 💸
Salut les DRH économes,
On le sait, les budgets formation ne sont pas toujours à la hauteur de nos ambitions. Mais qui a dit qu’il fallait un budget illimité pour offrir des formations de qualité ? Voici comment maximiser chaque euro que vous investissez.

Astuce #1 : Profitez des aides et financements disponibles
­
De nombreuses aides existent pour soutenir la formation dans les entreprises, encore faut-il les connaître ! Des OPCA aux subventions régionales, il y a sûrement un coup de pouce qui vous attend quelque part.

🎯 DIY : Faites le tour des aides et subventions disponibles pour votre secteur d’activité. Chaque centime compte, alors autant ne rien laisser sur la table !
Astuce #2 : Formations en interne – Capitalisez sur vos experts
­
Vous avez des talents cachés dans votre entreprise. Pourquoi ne pas les transformer en formateurs ? C’est économique, efficace, et ça permet de renforcer les liens entre vos équipes.
🎯 DIY : Identifiez deux experts dans votre entreprise et proposez-leur de partager leurs connaissances avec le reste de l’équipe. Un petit atelier par mois, et vous verrez des résultats rapidement !
Astuce #3 : L’e-learning, le futur de la formation
­
Les formations en ligne, c’est la solution idéale pour former vos équipes à moindre coût. Flexible, accessible, et souvent bien moins cher que les formations en présentiel, l’e-learning a tout pour plaire.

🎯 DIY : Créez un catalogue de formations en ligne adaptées à vos besoins. C’est le moment de mettre en place une stratégie de formation continue, sans exploser votre budget.

Ces astuces nous viennent directement des retours de nos clients, que nous accompagnons dans la mise en place d’académies internes performantes pour attirer et garder les talents. Pour ne rien rater de nos conseils, abonnez-vous à la newsletter “Les Secrets d’un DRH Zen : attirer et garder les talents sans stress” en cliquant ici
­

J’espère que cet e-mail vous a plu.
C’était la newsletter “Secrets d’un.e DRH Zen : attirer et garder les talents sans Stress”
Vous pouvez continuer cette aventure de 4 manières :

La formation “Créer et piloter une académie interne”- 💡 (2 demi-journées)
Vous souhaitez créer une académie interne mais ne savez pas par où commencer ?
En seulement deux demi-journées, cette formation vous guidera pour proposer une note d’engagement solide, définir les besoins humains et matériels essentiels, et identifier les process clés pour la sélection et la formation de vos formateurs internes.
À la fin, vous serez prêt à structurer et suivre efficacement votre nouvelle académie interne ! 🎯

La Formation “Piloter et développer sa structure de formation” (5 jours)
🌟 Piloter une structure de formation demande une vision claire et une gestion rigoureuse.
Durant cette formation de 5 jours, vous apprendrez à définir la gouvernance de votre structure, maîtriser les process de gestion, et développer des partenariats école-entreprises stratégiques.
Vous découvrirez aussi les points de vigilance pour assurer une qualité irréprochable.
Avec des outils concrets et une approche pragmatique, vous serez armé pour faire de votre structure de formation une réussite durable ! 🚀

La Master Class “ Engagez vos talents : mode d’emploi” :
45 mn entre pairs pour oser lancer ou optimiser son école/académie ou CFA interne juste ici

Notre livre blanc Créer et piloter votre académie interne performante

À bientôt,

Myriam KEITA-BRUNET